南海HRM人力资源管理系统
南海KPI绩效考核系统
基于员工绩效评价、上级建议、能力评估结果三维度培养人才,并及时评价,提升人才培养成效。
南海财务管理系统
一个真正相关的财务管理系统,可以处理更多的任务:优化盈利能力、计量现金、确定税收义务、保证规能力以及维持企业的长期可持续发展。
南海OA协同办公系统
实现全协作工作,除了通过电子化的工作流程将全部人员串联起来以外,还组合大量数字化技术手段,在数据空间里实现“天涯若比邻”。
南海PM项目管理系统
南海进销存管理系统
可以随时查询所需信息,实时做决策,出的资料自动生成汇总,可以企业需求设置汇总。